长城干部人事档案系统按照《干部人事档案工作条例》要求进行规划设计，实现对干部人事档案工作科学化、制度化、规范化管理。系统建立干部人事档案数字资源库，确保纸质档案和数字档案的规范性、真实性和有效性，资源库建设本着“党管干部、党管人才、依规依法、全面从严、分级负责、集中管理、真实准确、完整规范、方便利用、安全保密”的原则进行。通过资源库的建设，充分利用信息化建设成果，为干部的提拔任免、档案的检索利用提供技术保障。

一站式档案整合、分级阅览
干部人事档案信息，系统进行智能汇聚整合，根据内容分级展示，提供一镜到底浏览体验。